Readmisión imposible

Procedimiento

(LRJS art.110.1.b)

 A solicitud de la parte demandante, si constare no ser realizable la readmisión, podrá acordarse, en caso de improcedencia del despido, tener por hecha la opción por la indemnización en la sentencia, declarando extinguida la relación en la propia sentencia y condenando al empresario a abonar la indemnización por despido, calculada hasta la fecha de la sentencia.

Requisitos
  • Que la extinción de la relación laboral sea solicitada expresamente por el trabajador demandante.
  • Que en el acto del juicio se acredite la imposibilidad de su readmisión por cese o cierre de la empresa obligada o cualquier otra causa de imposibilidad material o legal.

Supuestos
  • Cese o cierre de la empresa;
  • Cierre del centro de trabajo que implique el reingreso en otro centro de trabajo que suponga cambio de domicilio;
  • Muerte, jubilación e incapacidad del trabajador;
  • Extinción del contrato temporal.

Efectos
  • Extinción de la relación laboral
  • Abono de indemnización por despido improcedente
  • Abono de salarios de tramitación desde la fecha del despido hasta la fecha de la sentencia que declare la extinción  de la relación laboral

Readmisión irregular

Regulación

 Readmisión que se realiza en distintas circunstancias de las que regían antes de producirse el despido.

Concepto jurídico indeterminado que exige atender a las circunstancias concurrentes, con la necesaria flexibilidad que haga posible que la readmisión en igualdad de condiciones sea compatible con la situación de hecho existente en la empresa en el momento de la reincorporación.

Procedimiento

 Incidente de no readmisión en el plazo de 20 días

Supuestos
  • comunicación de la readmisión extemporánea, por llevarse a cabo después del plazo de 10 días fijados para ello, se produzca o no la reincorporación del trabajador (TS 15-3-04, EDJ 40555; 23-7-08, EDJ 166867).
  • reincorporación en otro centro de trabajo y con otra categoría (TSJ Valladolid 12-9-18, EDJ 618921);
  • reubicación en un departamento distinto, con el consiguiente quebranto de la buena fe (TSJ Baleares 17-7-18, EDJ 588568).
  • voluntad torticera de la empresa que trata de eludir el cumplimiento de la sentencia que se ejecuta (TS 18-1-17, EDJ 4967).

Efectos
  • Extinción de la relación laboral en la fecha de dicha resolución;
  • indemnización por despido improcedente;
  • salarios de tramitación desde la fecha del despido hasta la fecha de la sentencia que declare la improcedencia del despido
  • salarios dejados de percibir desde la fecha de la notificación de la sentencia que por primera vez declare la improcedencia hasta que tenga lugar la readmisión (TS 21-7-09, EDJ 217623).
  • indemnización adicional por daños y perjuicios

 

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Fuente: Lefebvre