Varias CCAA han ampliado a 10 días el plazo máximo para resolver los ERTEs por causa de fuerza mayor, en lugar de los 5 establecidos en  RDL 8/2020,  de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19.

SÍNTESIS

Ampliación del plazo para resolver

La Dirección General de Trabajo emitió un criterio dirigido a las CCAA mediante el cual se aclaraban determinadas cuestiones sobre los ERTEs, que tienen su causa en la fuerza mayor derivada del COVID-19 (ver novedad).

Entre otras cuestiones, se aclaraba la posibilidad de ampliar el plazo de 5 días para resolver de manera expresa los procedimientos por fuerza mayor temporal. La DGTr recordaba que la regulación de la LPAC, que resulta plenamente aplicable en estos supuestos, establece:

  • Que los procedimientos iniciados a solicitud del interesado, sin perjuicio de la obligación de la administración de dictar resolución expresa, deben entenderse estimados por silencio administrativo (LPAC art 24.1).
  • Que, no obstante, cabe la ampliación del plazo para resolver y notificar o su suspensión (LPAC art.22 y 23).

Como consecuencia de lo anterior, hasta la  fecha han ampliado a 10 días el plazo de resolución de los ERTEs por fuerza mayor, estaba establecido inicialmente en 5 días (RDL 8/2020 art.22), las siguientes CCAA :

CCAA  Normativa
Aragón O Aragón 27-3-20, BOA 27-3-20
 Asturias Res. Asturias 30-3-2o, BOPA 30-3-20
Castilla y León O EEI/334/2020, BOCyL 31-3-20
Comunidad Valenciana Resol C.Valenciana 30-3-20, DOGV 1-4-20
Galicia O Galicia 31-3-20, GOGA 2-4-20
Illes Balears Resol Baleares 27-3-20, BOIB 27-3-20

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